ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਨੇਤਾਵਾਂ ਕੋਲ ਨਜਿੱਠਣ ਲਈ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਅਕਸਰ ਕੰਮ ਨਾ ਰੁਕਣ ਅਤੇ ਰਾਤਾਂ ਦੀ ਨੀਂਦ ਉੱਡ ਜਾਂਦੀ ਹੈ।ਭਾਵੇਂ ਇਹ ਥੋੜ੍ਹੇ ਸਮੇਂ ਲਈ ਹੋਵੇ ਜਾਂ ਲੰਮੇ ਸਮੇਂ ਲਈ, ਜ਼ਿਆਦਾ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦਾ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਕੁਦਰਤੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉੱਦਮੀਆਂ ਨੂੰ ਥਕਾਵਟ ਵੱਲ ਲੈ ਜਾਵੇਗਾ।
ਖੁਸ਼ਕਿਸਮਤੀ ਨਾਲ, ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਆਗੂ ਆਪਣੇ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਜੀਵਨ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਸਧਾਰਨ ਅਤੇ ਸ਼ਕਤੀਸ਼ਾਲੀ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਉਹ ਸਿਹਤਮੰਦ ਅਤੇ ਵਧੇਰੇ ਸਫਲ ਜੀਵਨ ਜੀ ਸਕਦੇ ਹਨ।ਇੱਥੇ, ਨੌਜਵਾਨ ਉੱਦਮੀ ਕਮੇਟੀ ਦੇ 10 ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੇ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਗੁਆਏ ਬਿਨਾਂ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਅਤੇ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਰਹਿਣ ਬਾਰੇ ਆਪਣੇ ਵਧੀਆ ਸੁਝਾਅ ਸਾਂਝੇ ਕੀਤੇ।
ਮੈਂ ਕਹਿੰਦਾ ਸੀ, "ਮੈਂ ਕਸਰਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਰੁੱਝਿਆ ਹੋਇਆ ਹਾਂ," ਪਰ ਮੈਨੂੰ ਊਰਜਾ, ਇਕਾਗਰਤਾ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦਕਤਾ 'ਤੇ ਕਸਰਤ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਦਾ ਅਹਿਸਾਸ ਨਹੀਂ ਸੀ।ਤੁਸੀਂ ਹਰ ਰੋਜ਼ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸਮਾਂ ਨਹੀਂ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਪਰ ਸਾਫ਼-ਸੁਥਰੇ ਭੋਜਨ ਅਤੇ ਕਸਰਤ ਦੁਆਰਾ, ਤੁਸੀਂ ਵਧੇਰੇ ਊਰਜਾ ਅਤੇ ਮਾਨਸਿਕ ਫੋਕਸ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹੋ।ਅੱਜ, ਮੈਂ ਕਹਾਂਗਾ ਕਿ ਮੈਂ ਕਸਰਤ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਮਦਦ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦਾ।ਮੈਂ ਲਗਭਗ ਹਰ ਰੋਜ਼ 90 ਮਿੰਟ ਦੀ ਸਖ਼ਤ ਹਾਈਕਿੰਗ ਜਾਂ ਪਹਾੜੀ ਬਾਈਕਿੰਗ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦਾ ਹਾਂ।-ਬੇਨ ਲੈਂਡਰਸ, ਬਲੂ ਕੋਰੋਨਾ
ਸਵੇਰੇ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਕਰਦੇ ਹੋ ਉਸਨੂੰ ਬਦਲ ਕੇ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰੋ।ਤੁਸੀਂ ਸਵੇਰੇ ਜੋ ਕਰਦੇ ਹੋ ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਬਾਕੀ ਦਿਨ ਵਿੱਚ ਅਨੁਵਾਦ ਕਰੇਗਾ।ਇਹ ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉੱਦਮੀਆਂ ਲਈ ਸੱਚ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਇੱਕ ਵਪਾਰਕ ਨੇਤਾ ਵਜੋਂ, ਤੁਸੀਂ ਹਰ ਰੋਜ਼ ਆਪਣਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ।ਇਸ ਲਈ, ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਦਿਨ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਕਰੋ।ਹਰ ਕਿਸੇ ਦੀਆਂ ਵੱਖੋ ਵੱਖਰੀਆਂ ਨਿੱਜੀ ਆਦਤਾਂ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਫਲ ਹੋਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ, ਅਤੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਆਦਤਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਸਹੀ ਹਨ।ਇੱਕ ਵਾਰ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਅਜਿਹਾ ਕਰ ਲੈਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਇਹਨਾਂ ਆਦਤਾਂ ਦੇ ਆਲੇ-ਦੁਆਲੇ ਆਪਣੀ ਸਵੇਰ ਦੀ ਰੁਟੀਨ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹੋ।ਇਸਦਾ ਮਤਲਬ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਮਨਨ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਫਿਰ ਕਸਰਤ ਕਰਨਾ, ਜਾਂ ਕਿਤਾਬ ਪੜ੍ਹਨਾ ਅਤੇ ਇੱਕ ਕੱਪ ਕੌਫੀ ਪੀਣਾ।ਕੋਈ ਫਰਕ ਨਹੀਂ ਪੈਂਦਾ ਕਿ ਇਹ ਕੀ ਹੈ, ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਇਹ ਉਹ ਚੀਜ਼ ਹੈ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਹਰ ਰੋਜ਼ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ।ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਤੁਸੀਂ ਸਾਲ ਭਰ ਸਫਲ ਰਹਿ ਸਕਦੇ ਹੋ।-ਜਾਨ ਹਾਲ, ਕੈਲੰਡਰ
ਇਲਾਜ ਆਪਣੇ ਆਪ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਨ ਦਾ ਇੱਕ ਸ਼ਕਤੀਸ਼ਾਲੀ ਤਰੀਕਾ ਹੈ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਇੱਕ ਉੱਦਮੀ ਵਜੋਂ।ਇਸ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ, ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਲੋਕ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਜਾਂ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਬਾਰੇ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਗੱਲ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ, ਇਸਲਈ ਇੱਕ ਥੈਰੇਪਿਸਟ ਹੋਣ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਦਾਇਰੇ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਹੈ ਤੁਹਾਡੇ ਬੋਝ ਨੂੰ ਘਟਾ ਸਕਦਾ ਹੈ।ਜਦੋਂ ਕਿਸੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਵਿੱਚ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਜਾਂ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਿਕਾਸ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਨੇਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਅਕਸਰ "ਬਹਾਲ ਕਰਨ" ਜਾਂ "ਬਹਾਦੁਰ ਚਿਹਰਾ ਰੱਖਣ" ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।ਇਹ ਦਬਾਅ ਕਾਰੋਬਾਰ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਨੂੰ ਇਕੱਠਾ ਕਰੇਗਾ ਅਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰੇਗਾ।ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਇਹਨਾਂ ਸਾਰੀਆਂ ਸੰਚਿਤ ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਬਾਹਰ ਕੱਢ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਵਧੇਰੇ ਖੁਸ਼ ਹੋਵੋਗੇ ਅਤੇ ਇੱਕ ਬਿਹਤਰ ਨੇਤਾ ਬਣੋਗੇ।ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਹਿਭਾਗੀਆਂ ਜਾਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਬਾਹਰ ਜਾਣ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਮਨੋਬਲ ਦੀਆਂ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਪੈਦਾ ਕਰਨ ਤੋਂ ਵੀ ਰੋਕ ਸਕਦਾ ਹੈ।ਇਲਾਜ ਸਵੈ-ਵਿਕਾਸ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰੇਗਾ।-ਕਾਇਲ ਕਲੇਟਨ, RE/MAX ਪ੍ਰੋਫੈਸ਼ਨਲ ਟੀਮ ਕਲੇਟਨ
ਮੇਰਾ ਮੰਨਣਾ ਹੈ ਕਿ ਸਫਲ ਕਰੀਅਰ ਲਈ ਸਿਹਤਮੰਦ ਆਦਤਾਂ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ।ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਆਦਤ ਜੋ ਮੈਂ ਵਿਕਸਿਤ ਕੀਤੀ ਹੈ ਉਹ ਹੈ ਆਪਣੇ ਪਰਿਵਾਰ ਨਾਲ ਬੈਠਣਾ ਅਤੇ ਨਿਯਮਤ ਅਧਾਰ 'ਤੇ ਘਰ ਦਾ ਪਕਾਇਆ ਭੋਜਨ ਖਾਣਾ।ਹਰ ਰਾਤ 5:30 ਵਜੇ, ਮੈਂ ਆਪਣਾ ਲੈਪਟਾਪ ਬੰਦ ਕਰ ਦਿੰਦੀ ਹਾਂ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਪਤੀ ਨਾਲ ਰਸੋਈ ਜਾਂਦੀ ਹਾਂ।ਅਸੀਂ ਆਪਣੇ ਦਿਨ ਸਾਂਝੇ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਇਕੱਠੇ ਇੱਕ ਸਿਹਤਮੰਦ ਅਤੇ ਸੁਆਦੀ ਭੋਜਨ ਪਕਾਦੇ ਹਾਂ।ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਸਰੀਰ ਨੂੰ ਊਰਜਾ ਅਤੇ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਅਸਲ ਭੋਜਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਅਤੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੀ ਆਤਮਾ ਨੂੰ ਸ਼ਕਤੀ ਦੇਣ ਲਈ ਆਪਣੇ ਪਰਿਵਾਰ ਨਾਲ ਸਾਰਥਕ ਸਮਾਂ ਬਿਤਾਉਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ।ਉੱਦਮੀ ਹੋਣ ਦੇ ਨਾਤੇ, ਸਾਡੇ ਲਈ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਕੰਮ ਤੋਂ ਵੱਖ ਕਰਨਾ ਮੁਸ਼ਕਲ ਹੈ, ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਲਈ ਕੰਮ ਦੇ ਘੰਟਿਆਂ ਦੀਆਂ ਸੀਮਾਵਾਂ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨਾ ਹੋਰ ਵੀ ਮੁਸ਼ਕਲ ਹੈ।ਕੁਨੈਕਸ਼ਨ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਸਮਾਂ ਕੱਢਣਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਊਰਜਾ ਅਤੇ ਜੀਵਨਸ਼ਕਤੀ ਨਾਲ ਭਰਪੂਰ ਬਣਾ ਦੇਵੇਗਾ, ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਨਿੱਜੀ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਜੀਵਨ ਵਿੱਚ ਵਧੇਰੇ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਹਿੱਸਾ ਲੈਣ ਦੇ ਯੋਗ ਬਣਾਵੇਗਾ।——ਐਸ਼ਲੇ ਸ਼ਾਰਪ, “ਇੱਜ਼ਤ ਨਾਲ ਜੀਵਨ”
ਤੁਸੀਂ ਰਾਤ ਨੂੰ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 8 ਘੰਟੇ ਸੌਣ ਦੇ ਮਹੱਤਵ ਨੂੰ ਘੱਟ ਨਹੀਂ ਸਮਝ ਸਕਦੇ।ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਤੋਂ ਪਰਹੇਜ਼ ਕਰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਸੌਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਨਿਰਵਿਘਨ ਨੀਂਦ ਲੈਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਸਰੀਰ ਅਤੇ ਦਿਮਾਗ ਨੂੰ ਆਰਾਮ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੋ ਇਸਨੂੰ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦਾ ਹੈ।ਸਿਰਫ਼ ਕੁਝ ਦਿਨ ਜਾਂ ਹਫ਼ਤੇ ਦੀ ਨਿਯਮਤ ਡੂੰਘੀ ਨੀਂਦ ਤੁਹਾਡੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਨੂੰ ਬਦਲ ਸਕਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸੋਚਣ ਅਤੇ ਬਿਹਤਰ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ।-ਸਯਦ ਬਲਖੀ, ਡਬਲਯੂ.ਪੀ
ਇੱਕ ਉਦਯੋਗਪਤੀ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ, ਇੱਕ ਸਿਹਤਮੰਦ ਜੀਵਨ ਜਿਉਣ ਲਈ, ਮੈਂ ਆਪਣੀ ਜੀਵਨ ਸ਼ੈਲੀ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਧਾਰਨ ਅਤੇ ਸ਼ਕਤੀਸ਼ਾਲੀ ਤਬਦੀਲੀ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਦਿਮਾਗੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਅਭਿਆਸ ਕਰਨਾ ਹੈ।ਵਪਾਰਕ ਨੇਤਾਵਾਂ ਲਈ, ਸਭ ਤੋਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੁਨਰਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹੈ ਰਣਨੀਤਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸੋਚਣ ਅਤੇ ਸ਼ਾਂਤੀ ਨਾਲ ਅਤੇ ਜਾਣਬੁੱਝ ਕੇ ਫੈਸਲੇ ਲੈਣ ਦੀ ਯੋਗਤਾ।ਦਿਮਾਗੀ ਭਾਵਨਾ ਇਸ ਵਿੱਚ ਮੇਰੀ ਮਦਦ ਕਰਦੀ ਹੈ।ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਜਦੋਂ ਕੋਈ ਤਣਾਅਪੂਰਨ ਜਾਂ ਮੁਸ਼ਕਲ ਸਥਿਤੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਧਿਆਨ ਰੱਖਣਾ ਬਹੁਤ ਲਾਭਦਾਇਕ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।-ਐਂਡੀ ਪੰਧਾਰੀਕਰ, ਕਾਮਰਸ.ਏ.ਆਈ
ਇੱਕ ਤਾਜ਼ਾ ਤਬਦੀਲੀ ਜੋ ਮੈਂ ਕੀਤੀ ਹੈ ਉਹ ਹੈ ਹਰੇਕ ਤਿਮਾਹੀ ਦੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਹਫ਼ਤੇ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਲੈਣਾ।ਮੈਂ ਇਸ ਸਮੇਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਰੀਚਾਰਜ ਕਰਨ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਨ ਲਈ ਕਰਦਾ ਹਾਂ ਤਾਂ ਜੋ ਮੈਂ ਅਗਲੀ ਤਿਮਾਹੀ ਨਾਲ ਹੋਰ ਆਸਾਨੀ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠ ਸਕਾਂ।ਇਹ ਕੁਝ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ ਸੰਭਵ ਨਹੀਂ ਹੋ ਸਕਦਾ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਜਦੋਂ ਅਸੀਂ ਇੱਕ ਸਮੇਂ-ਸੰਵੇਦਨਸ਼ੀਲ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਵਿੱਚ ਪਿੱਛੇ ਹੁੰਦੇ ਹਾਂ, ਪਰ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ, ਮੈਂ ਇਸ ਯੋਜਨਾ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੁੰਦਾ ਹਾਂ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਟੀਮ ਨੂੰ ਲੋੜ ਪੈਣ 'ਤੇ ਇੱਕ ਬ੍ਰੇਕ ਲੈਣ ਲਈ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਦਾ ਹਾਂ।-ਜਾਨ ਬ੍ਰੈਕੇਟ, ਸਮੈਸ਼ ਬੈਲੂਨ ਐਲਐਲਸੀ
ਹਰ ਰੋਜ਼ ਮੈਨੂੰ ਆਪਣੇ ਸਰੀਰ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮ ਰੱਖਣ ਲਈ ਬਾਹਰ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।ਮੈਨੂੰ ਪਤਾ ਲੱਗਾ ਕਿ ਮੈਂ ਸੀਮਤ ਭਟਕਣਾਵਾਂ ਦੇ ਨਾਲ, ਕੁਦਰਤ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਵਧੀਆ ਸੋਚ, ਦਿਮਾਗ਼, ਅਤੇ ਸਮੱਸਿਆ ਦਾ ਨਿਪਟਾਰਾ ਕੀਤਾ ਹੈ।ਮੈਨੂੰ ਚੁੱਪ ਨੂੰ ਤਾਜ਼ਗੀ ਅਤੇ ਤਾਜ਼ਗੀ ਮਿਲੀ।ਉਹਨਾਂ ਦਿਨਾਂ ਵਿੱਚ ਜਦੋਂ ਮੈਨੂੰ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਵਿਸ਼ੇ ਤੋਂ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਜਾਂ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਹੋਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਮੈਂ ਸ਼ਾਇਦ ਵਿਦਿਅਕ ਪੋਡਕਾਸਟਾਂ ਨੂੰ ਸੁਣ ਸਕਦਾ ਹਾਂ।ਇਸ ਸਮੇਂ ਨੂੰ ਮੇਰੇ ਬੱਚਿਆਂ ਅਤੇ ਸਟਾਫ ਤੋਂ ਦੂਰ ਛੱਡਣ ਨਾਲ ਮੇਰੇ ਕੰਮਕਾਜੀ ਦਿਨ ਵਿੱਚ ਸੱਚਮੁੱਚ ਸੁਧਾਰ ਹੋਇਆ ਹੈ।-ਲੈਲਾ ਲੇਵਿਸ, ਪੀਆਰ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰੇਰਿਤ
ਇੱਕ ਉਦਯੋਗਪਤੀ ਹੋਣ ਦੇ ਨਾਤੇ, ਮੈਂ ਕੰਮ ਤੋਂ ਛੁੱਟੀ ਦੇ ਬਾਅਦ ਸਕ੍ਰੀਨ ਸਮੇਂ ਨੂੰ ਸੀਮਤ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਦਾ ਹਾਂ।ਇਸ ਨੇ ਕਈ ਤਰੀਕਿਆਂ ਨਾਲ ਮੇਰੀ ਮਦਦ ਕੀਤੀ।ਹੁਣ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਮੇਰੀ ਇਕਾਗਰਤਾ ਜ਼ਿਆਦਾ ਹੈ, ਸਗੋਂ ਮੈਂ ਚੰਗੀ ਨੀਂਦ ਵੀ ਲੈ ਸਕਦਾ ਹਾਂ।ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ, ਮੇਰਾ ਤਣਾਅ ਅਤੇ ਚਿੰਤਾ ਦਾ ਪੱਧਰ ਘੱਟ ਗਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਮੈਂ ਆਪਣੇ ਕੰਮ 'ਤੇ ਬਿਹਤਰ ਧਿਆਨ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹਾਂ।ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਮੈਂ ਉਹਨਾਂ ਚੀਜ਼ਾਂ ਨੂੰ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਸਮਾਂ ਬਿਤਾ ਸਕਦਾ ਹਾਂ ਜੋ ਮੈਨੂੰ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਪਸੰਦ ਹਨ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਆਪਣੇ ਪਰਿਵਾਰ ਨਾਲ ਸਮਾਂ ਬਿਤਾਉਣਾ ਜਾਂ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਨਵੇਂ ਹੁਨਰ ਸਿੱਖਣਾ।-ਜੋਸ਼ ਕੋਹਲਬਾਚ, ਥੋਕ ਸੂਟ
ਮੈਂ ਦੂਜਿਆਂ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰਨਾ ਸਿੱਖਿਆ ਹੈ।ਕਈ ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ, ਮੈਂ ਲਗਭਗ ਕਿਸੇ ਵੀ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦਾ ਡੀ ਫੈਕਟੋ ਲੀਡਰ ਰਿਹਾ ਹਾਂ ਜਿਸ 'ਤੇ ਅਸੀਂ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ, ਪਰ ਇਹ ਸਿਰਫ ਅਸਥਿਰ ਹੈ।ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਸਾਡੇ ਸੰਗਠਨ ਵਿੱਚ ਹਰ ਉਤਪਾਦ ਅਤੇ ਯੋਜਨਾ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਨਾ ਮੇਰੇ ਲਈ ਅਸੰਭਵ ਹੈ, ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਜਦੋਂ ਅਸੀਂ ਸਕੇਲ ਕਰਦੇ ਹਾਂ।ਇਸ ਲਈ, ਮੈਂ ਆਪਣੇ ਆਲੇ ਦੁਆਲੇ ਇੱਕ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਟੀਮ ਬਣਾਈ ਹੈ ਜੋ ਸਾਡੀ ਨਿਰੰਤਰ ਸਫਲਤਾ ਲਈ ਕੁਝ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਲੈ ਸਕਦੀ ਹੈ।ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਟੀਮ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸੰਰਚਨਾ ਲੱਭਣ ਦੇ ਸਾਡੇ ਯਤਨਾਂ ਵਿੱਚ, ਮੈਂ ਕਈ ਵਾਰ ਆਪਣਾ ਸਿਰਲੇਖ ਵੀ ਬਦਲਿਆ ਹੈ।ਅਸੀਂ ਅਕਸਰ ਉੱਦਮਤਾ ਦੇ ਨਿੱਜੀ ਪਹਿਲੂਆਂ ਨੂੰ ਸੁੰਦਰ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਾਂ।ਤੱਥ ਇਹ ਹੈ ਕਿ, ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਜ਼ੋਰ ਦਿੰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੀ ਸਫਲਤਾ ਲਈ ਪੂਰੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਲੈਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਸਿਰਫ ਆਪਣੀ ਸਫਲਤਾ ਨੂੰ ਸੀਮਤ ਕਰੋਗੇ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਥਕਾਵੋਗੇ.ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਟੀਮ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ।-ਮਾਈਲਸ ਜੇਨਿੰਗਸ, Recruiter.com
YEC ਇੱਕ ਸੰਸਥਾ ਹੈ ਜੋ ਸਿਰਫ਼ ਸੱਦੇ ਅਤੇ ਫੀਸਾਂ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਦੀ ਹੈ।ਇਹ 45 ਸਾਲ ਅਤੇ ਇਸ ਤੋਂ ਘੱਟ ਉਮਰ ਦੇ ਦੁਨੀਆ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਸਫਲ ਉੱਦਮੀਆਂ ਤੋਂ ਬਣਿਆ ਹੈ।
YEC ਇੱਕ ਸੰਸਥਾ ਹੈ ਜੋ ਸਿਰਫ਼ ਸੱਦੇ ਅਤੇ ਫੀਸਾਂ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਦੀ ਹੈ।ਇਹ 45 ਸਾਲ ਅਤੇ ਇਸ ਤੋਂ ਘੱਟ ਉਮਰ ਦੇ ਦੁਨੀਆ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਸਫਲ ਉੱਦਮੀਆਂ ਤੋਂ ਬਣਿਆ ਹੈ।